从德国绝杀阿根廷夺冠分析直销成功关键因素
2014-07-13 16:00 行业动态
北京时间7月14日凌晨3点，2014巴西世界杯决赛，德国通过加时赛1-0击败阿根廷夺冠，第113分钟，替补登场的格策完成绝杀。从全场数据统计来看，双方都是10次射门，其中德国5次射正，阿根廷竟然0射正。德国控球率达到64%，角球也是5比3领先，总的来说，今天德国队是表现更好的球队，赢得最终的胜利也是实至名归的。
德国队胜利最核心的原因是体系的成熟。德国从2000年欧锦赛铩羽而归之后开始反思，建立了一套自己的体系，基于学校所谓的支点，再建立精英足球学校，可以在里面挑选更优秀的球员进入国字号的球队。
从德国的取胜，联想到直销事业的发展，团队建设是直销成功的最关键因素，团结就是力量！团队的凝聚力、战斗力、创造力是我们克服一切困难的一把利剑。
团队建设的重要性在于：
1、团队具有目标导向功能。团队精神的培养，使员工齐心协力，拧成一股绳，朝着一个目标努力。
2、团队具有凝聚功能。任何组织群体都需要一种凝聚力。团队精神则通过对群体意识的培养，通过员工在长期的实践中形成的习惯、信仰、动机、兴趣等文化心理，来沟通人们的思想，引导人们产生共同的使命感、归属感和认同感，反过来逐渐强化团队精神，产生一种强大的凝聚力。
3、团队具有激励功能。团队精神要靠员工自觉地要求进步，力争与团队中最优秀的员工看齐。而且这种激励不是单纯停留在物质的基础上，还能得到团队的认可，获得团队中其他员工的尊敬。
4、团队具有控制功能。员工的个体行为需要控制，群体行为也需要协调。团队精神所产生的控制功能，是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响，去约束规范，控制职工的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量，而是由硬性控制向软性内化控制；由控制职工行为，转向控制职工的意识；由控制职工的短期行为，转向对其价值观和长期目标的控制。因此，这种控制更为持久有意义，而且容易深入人心。
直销团队要发展，就必须有团队精神和团队凝聚力。自上而下、目标一致、同心同德、协同作战的精神，就叫团队精神。团队的领导者要有明确意识，帮助下属完成起步后各阶段的成长，让他们了解公司直销产品，销售技巧和营销方案，制定目标，提高学习能力，创造环境，使团队在温馨的气氛中健康发展，因此加强团队的建设就显得十分重要。
如果您喜欢这篇文章，请分享给您的朋友。
如何在第一时间获取您所关心的直销企业动态？
关注我们的微博企业账号和微信公众账号，即可随时随地阅读最新消息。
赶紧微博搜索“中为信息科技”，微信搜索“999zx”；或扫描下面的二维码试试吧：
官方微博企业号“中为信息科技”二维码 官方微信公众号“999zx”二维码