如何打造史上最牛团队

直销事业是“建立团队系统、打造销售通路”的伟大建设工程。更具体的说，就是集结一群对产品有高度信心，充满梦想和行动力的人，一起在同一家直销企业所搭建的平台上，进行相同产品的营销工作，彼此利益共生，互相依存，并且形成一套有系统、有步骤、简单易学的营销流程。

在二十年的直销生涯中，我深刻领悟到，任何一个人要实现目标，靠单打独斗是行不通的。圣经上说，一枝独秀，拿不到圣杯。我们必须与同一条船上所有的人携手合作，并和这些人成为最好的“战友”──即一个组织只有大家互相支持、互相帮助，这样才会形成最强的战斗力。这就是我们平常所说的“集中效能”，也就是聚沙成塔、滴水穿石的道理。把大家的才华、智慧、优点、经验，以及，所受的训练与所有的专长都集合起来，我们就能成为一支坚强的团队。

请注意，要打造一支史上最牛团队，或是加入一支最牛团队成为其中的一员时，“我”就变成了“我们”。我就会舍去部分的自我，整个团队才会有茁壮成长的可能。

因此，你必须先学会放下身段，放弃你原来的样子。学习水的特质，以千变万化来适应环境，但是其本质是不受影响的…

我曾听过一则寓言故事~

有一条河流从遥远的高山上流下来，经过了很多个村庄与森林，最后它来到了一个沙漠。它想：“我已经越过了重重的障碍，这次应该也可以越过这个沙漠吧！”当它决定越过这个沙漠的时候，它发现它的河水渐渐消失在泥沙当中，它试了一次又一次，总是徒劳无功，于是它灰心了“也许这就是我的命运了，我永远也到不了传说中那个浩瀚的大海。”它颓丧地自言自语。

这时候，四周响起了一阵低沈的声音，“如果微风可以跨越沙漠，那么河流也可以。”原来这是沙漠发出的声音。小河流很不服气地回答说：“那是因为微风可以飞过沙漠，可是我却不行。”

“因为你坚持你原来的样子，所以你永远无法跨越这个沙漠。你必须让微风带着你飞过这个沙漠，到你的目的地。只要愿意你放弃你现在的样子，让自己蒸发到微风中。” 沙漠用它低沈的声音这么说。

小河流从来不知道有这样的事情，“放弃我现在的样子，然后消失在微风中？不！不！”小河流无法接受这样的概念，毕竟它从未有这样的经验，叫它放弃自己现在的样子，那么不等于是自我毁灭了吗？ “我怎么知道这是真的？”小河流这么问。

“微风可以把水气包含在它之中，然后飘过沙漠，到了适当的地点，它就把这些水气释放出来，于是就变成了雨水。然后这些雨水又会形成河流，继续向前进。”沙漠很有耐心地回答。

“那我还是原来的河流吗？”小河流问。

“可以说是，也可以说不是。”沙漠回答。“不管你是一条河流或是看不见的水蒸气，你内在的本质从来没有改变? 你会坚持你是一条河流，因为你从来不知道自己内在的本质。”

此时小河流的心中，隐隐约约地想起了似乎自己在变成河流之前，似乎也是由微风带着自己，飞到内陆某座高山的半山腰，然后变成雨水落，才变成今日的河流。于是小河流终于鼓起勇气，投入微风张开的双臂，消失在微风之中，让微风带着它，奔向它生命中（某个阶段）的归宿。

我们的生命历程往往也像小河流一样，想要跨越生命中的障碍，达成某种程度的突破，往真善美的目标迈进，也需要有“放下自我( 执着)的智慧与勇气。”

    在团队中除了要让每个人都有自我成长，完成目标的机会之外，也要让整个团队为共同设定的愿景、目标而努力。如此一来，便能达成个人与团队的双赢。放眼一流的战斗团队，他们之所以能成为出类拔萃的团队，无非是因为他们的成员能抛开自我，彼此高度信赖，一致为整体的目标奉献心力的结果。

在团队中，我们要为每个战友和伙伴，设身处地创造成功，任何一個成员的成功，也就是我们大家的成功。团队取得的成就，也就是我自己的成就。我们要以争取第一为目标，不求最好只求更好，任何事都力争做到极至。

最牛的团队全体成员都有非常崇高的荣誉感，只有团队中的每一个成员对团队有了荣誉感，才能激发出他们最大的热情。荣誉可以加强团队的向心力。一个不断创造荣誉的个人，是会备受欢迎的。同理一个有着很多荣誉的团队，会激发其成员去为创造更多的荣誉而奋斗。团隊有了荣誉，作为团隊中的个人，当然也就有了荣誉。团隊中的个人获得荣誉，那也是我们团隊的荣誉。

“团队”对我的巨大意义──它是我们的载体，是我们生命。没有了团队，我们面对茫茫的市场，将无所适从；没有了团队，梦想将无所依托；没有了团队，我们将为衣食而忧，为命运而忧。团队是我们奋斗的起点，也是我们事业的全部。

我们的任务就是战斗──决心取胜。（